Pro:
- Eingliederung ins Team
- im Verlauf Betreuung eigener Patienten möglich inklusive Aufnahme, Anmeldung von Untersuchungen, Betreuung bei den Visiten, Entlassung
- tägliches Teaching durch Assistenz- und Oberärzte
- gerechte Aufteilung der "unangenehmen" Aufgaben, die anfallen (Beantragung Reha-Anträge etc.)
- gutes Arbeitsklima im Team
- Rotation in die ZNA (2 Wochen) und in die Sono-Abteilung (1 Woche)
- gemischtes Patientenklientel (Transplantierte, Dialysepatienten, rheumatologische Patienten,...)
- genügend Zeit für ausführliche Aufnahme von Patientin inkl. kompletter körperlicher Untersuchung
- gute Organisation
Contra:
- z.T. angespanntes Verhältnis zum Pflegepersonal (besonders zu Beginn)
- sehr zeit- und arbeitsintensiv (man sollte wissen, worauf man sich einlässt, kann dafür aber super viel lernen)
- keine Studientage
- keine Rotation in andere Abteilungen
Bewerbung
- über das Sekretariat für Innere Medizin
- PJ-Portal
